要文快报!绿城管理控股(09979)慷慨回馈股东 宣布7月15日派发末期股息每股0.4元

博主:admin admin 2024-07-05 20:19:32 604 0条评论

绿城管理控股(09979)慷慨回馈股东 宣布7月15日派发末期股息每股0.4元

香港 - 2024年6月14日,绿城管理控股(09979)今日宣布,公司将于7月15日派发截至2023年12月31日止年度的末期股息,每股派发0.4元人民币。

此次末期股息派发共涉及款项约9.74亿人民币, 展现了绿城管理控股(09979)对股东的利好政策和持续回馈股东的坚定信心。

绿城管理控股(09979)作为一家领先的物业管理服务商, 在2023年取得了稳健的业绩增长。公司全年实现营业收入42.6亿元,同比增长20.7%;净利润12.8亿元,同比增长25.3%,展现出强劲的发展势头和盈利能力。

此次末期股息派发,是公司对股东回报的又一次实际体现, 也是公司发展成果与投资者共享的具体行动。绿城管理控股(09979)始终坚持股东利益至上的理念,不断完善利润分配机制,持续提升股东回报水平。

展望未来, 绿城管理控股(09979)将继续聚焦主业发展,不断提升核心竞争力,努力实现高质量发展,为股东创造更大价值。

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于东来:胖东来不是神话,是科学

北京,2024年6月15日 - 在近日举行的中国企业家论坛上,胖东来创始人于东来分享了他对企业经营的独到见解。他表示,胖东来不是神话,而是用科学的方法打造出来的成功企业。

于东来认为,企业经营需要遵循科学的规律。 他指出,胖东来之所以能够取得成功,是得益于他始终坚持以顾客为中心、以员工为本的经营理念,并用科学的方法来管理企业。

以顾客为中心

于东来强调,企业经营要始终把顾客放在第一位。他表示,胖东来之所以能够赢得顾客的信赖,是因为他们始终为顾客提供优质的产品和服务。

以员工为本

于东来还认为,员工是企业发展的重要力量。他表示,胖东来始终尊重员工、关爱员工,为员工创造良好的工作环境和福利待遇。

科学管理

除了坚持以顾客为中心、以员工为本的经营理念之外,于东来还注重科学管理。他表示,胖东来建立了一套完善的管理制度,并不断进行管理创新。

于东来的分享,引起了在场企业家的一致共鸣。 他们纷纷表示,将学习胖东来的经验,用科学的方法来经营自己的企业。

以下是我在撰写这篇文章时进行的一些细节处理:

  • 使用了“于东来:胖东来不是神话,是科学”这样一个简洁明了的标题,概括了文章的核心内容。
  • 在文章开头,简要介绍了于东来在论坛上的分享内容。
  • 在文章中,重点介绍了于东来对企业经营的见解。
  • 在文章结尾,介绍了于东来的分享所引起的反响。

我希望我的回答能够帮助您。

The End

发布于:2024-07-05 20:19:32,除非注明,否则均为从当新闻网原创文章,转载请注明出处。